Kampania społeczna BHP dla mikrofirm
„Mikrofirma – Maxi BHP” – pod taką nazwą w 2022 roku odbywa się kampania społeczna Centralnego Instytutu Ochrony Pracy (CIOP BIP). Dlaczego potrzebne są działania z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy adresowane do najmniejszych podmiotów gospodarczych?
W tym tekście (5)
BHP w mikrofirmie
Dane GUS, na które powołuje się Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy (CIOP-BIP) wskazują, że mikroprzedsiębiorstwa to aż 97% wszystkich podmiotów gospodarki narodowej. Niestety to właśnie w tego typu firmach rejestruje się większość wykroczeń związanych z naruszeniami przepisów bezpieczeństwa pracy.
Najczęstsze wykroczenia w zakresie BHP w mikrofirmach
Główne zastrzeżenia organów nadzoru związane są z niesystematyczną oceną ryzyka zawodowego. Najmniejsze firmy mają też problem z dokonywaniem oceny skuteczności po wprowadzeniu działań korekcyjnych i naprawczych. Nie uwzględniają w ocenie ryzyka nowych zagrożeń, jakie mogą pojawiać się z biegiem czasu i w nowych okolicznościach.
Mikrofirma – Maxi BHP
Centralny Instytutu Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy, w ramach wspierania firm i przedsiębiorców w działaniach w zakresie poprawy bezpieczeństwa pracy ogłosił w 2022 roku kampanię społeczną pod hasłem „Mikrofirma – Maxi BHP”.
Celem tych działań jest promocja bezpieczeństwa pracy oraz budowania szeroko rozumianej kultury bezpieczeństwa w małych firmach.
Kto może wziąć udział w kampanii Mikrofirma – Maxi BHP?
„Do udziału w kampanii zapraszamy wszystkie organizacje, instytucje i firmy, zainteresowane promowaniem bezpieczeństwa pracy i budowaniem kultury bezpieczeństwa w mikroprzedsiębiorstwach poprzez:
- nagłaśnianie kampanii i jej przesłania,
- współorganizowanie z nami przedsięwzięć kampanii,
- udział w wydarzeniach kampanii,
- organizowanie własnych wydarzeń wpisujących się w cele kampanii” – czytamy w komunikacie CIOP BIP.